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清城:重视村级组织后继乏人问题

发帖时间:2024-03-29 08:36:07

  中国小康网讯 《小康》·中国小康网记者  张玉荣 在清除“负面清单”的清城同时,清远市清城区近年来非常注重发挥“领头雁”的重视组织先锋模范作用,党建引领助力工厂科技攻关提升质量、村级万道仙歌农村脱贫攻坚培养人才。后继

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蒙牛乳业(清远)有限公司举办党员趣味运动会。乏人

  清远市清城区,问题位于广东省中部,清城北江中下游,重视组织居珠江三角洲平原与粤北山区的村级交会处,南来北往的后继商品集散地。该区共有基层党组织2250个,乏人全区现有党员21571名。问题

  近期,清城广东省委巡视组来到清城区,重视组织发现该区区委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的村级十九大精神不深入,落实新发展理念、谋划高质量发展存在不足,万道仙歌推进扫黑除恶不够坚决有力。基层党建工作虚化弱化,对村(居)小组长换届人选把关不严。“两个责任”落实层层递减,对重点部门党员干部日常监督不到位等问题。

  《小康》记者走访调研发现,清城区对于广东省委巡视组发现的问题制定整改措施,强化联动保障,强化宣讲教育,强化督查力度,推动基层党组织建设。清远高新区党工委委员、管委会副主任、清城区委副书记刘秀添对《小康》记者说,对于巡视组发现的问题清城区照单全收,积极整改。比如依法处置农村基层组织中涉黑涉恶人员,并重新换届选举出新的基层干部抓党建,发挥基层党组织的战斗堡垒作用,保证基层党组织的先进性,纯洁性。

  在清除“负面清单”同时,《小康》记者调研发现清城区近年来非常注重发挥“领头雁”的先锋模范作用,党建引领助力工厂科技攻关提升质量、农村脱贫攻坚培养人才。

  蒙牛公司:党建与发展同步推进

  接受巡视反馈并加强整改是清城区基层党建一项重要工作,此外也充分发扬先进党组织的先锋模范作用。蒙牛乳业(清远)有限公司(以下简称“蒙牛公司”)就是一个有代表性的先进党组织,算得上是当地党建工作的“领头雁”。

  蒙牛公司是蒙牛企业在华南地区唯一的一家子公司,广东最大的乳制品加工基地。公司投产后,于2012年6月成立党支部,2015年5月,升格为党总支部,下辖3个支部,共有党员65名。绕过牛奶生产车间,《小康》记者来到公司的党建活动室,可以发现党史博览、企业党建历程、特色党建活动等宣传细致丰富。

  蒙牛公司常务副总卢万斌告诉《小康》记者,近年来,公司坚持以党建工作的创新推进企业转型升级,努力探索“党建带动、服务驱动、经济拉动”的新路子,推行“党建带群建,群建促发展”的服务理念,将党建细胞渗透到工作中,党建职责融入党员心中,形成党建与发展同步推进的可喜局面。

  “为了激发党员学习的积极性,调动他们学习的热情,我们定期会邀请党校专家来为我们上党课,也组织他们到清远党建展览馆、阳光嘉园党群服务中心等开展主题党日活动,去女子监狱参观进行廉政教育。”卢万斌说。

  蒙牛公司也充分发挥了党建工作在科技攻关、提升质量方面的作用,把政治优势直接转化为生产力。在不到一年的时间,完成产品异味、产品微生物提升改善等,实现消费者产品异味投诉由19起下降到1起;微生物改善项目避免质量事故损失36万元;巧克力工艺、均质机休眠质量改善为公司实现节能减排折合人民币3.9万元/年……

  引人注目的党建超市是蒙牛公司最新的一个党建工作抓手,这里摆满了洗衣粉、洗洁精、牛奶等生活用品和食品。“为了调动员工的学习参与率和活动参与率,公司每一季度进行综合评比,包括学习分和敬业分,季度末根据总积分情况大家可以在党建超市进行商品换购。”卢万斌对《小康》记者说。

  培养村、组两级“领头雁”提升组织力

  企业发展离不开“领头雁”,农村基层党组织同样如此。为破解村级换届中党组织书记能力较弱,村、组两级后继乏人、矮中选高的问题,清城区在村、组两级推行“百村千组带头人培养工程”,采取村干镇街培养、组干村培养的模式,力求建立一支素质优良、数量充足、结构合理、适应需求的村、组后备干部队伍,提升基层党组织的组织力。

  清城坚持宣传与物色相结合,破解“选拨难”的问题。比如把村级党组织年轻干部、村中优秀青年、致富能手、大中专毕业和复员军人登记备案,建立村级优秀人才档案。坚持实践与培训相结合,破解“培养难”的问题。比如让后备干部作为村(居)委会的聘员,通过“一带一”专人帮带、参加业务培训、直接参与“两委”工作等,解决新任村(社区)“两委”干部适应期长、群众基础不稳固、工作难推进等问题。坚持机制与监督相结合,破解“管理难”的问题。比如建立动态管理机制。对在群众评议中满意率不高、工作不突出等原因不适合继续担任村级后备干部的人员,在召开党员大会和村民代表大会讨论的基础上,报镇街党(工)委审批对其进行调整。坚持待遇与荣誉相结合,破解“吸引难”的问题。重视政治关爱,推荐、确定村(社区)换届选举人选时,优先考虑后备干部;整顿软弱涣散基层党组织和调整不称职村(社区)“两委”干部时,优先使用后备干部。

  俗话说“村民富不富,关键看支部”。当前,正是推动脱贫攻坚、实现全面小康的最后冲刺期,面对形势的复杂和艰巨,基层党组织稳不稳,人才是否到位至关重要。清城区委常委、组织部部长刘达维说:“在脱贫攻坚中要注重发挥好基层党组织、基层党员和各类人才的作用,才能充分激发抓党建促脱贫攻坚的活力,全面打赢脱贫攻坚战。要注重发挥基层党组织在脱贫攻坚的领导核心作用,要注重发挥基层党员在脱贫攻坚的先锋模范作用,也要注重发挥各类人才在脱贫攻坚的智力支撑作用。”


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